年功序列なく頑張り次第でキャリアアップ

オフハウス新潟南万代店 店長

中村 美桜さん

入社年 2020年
新潟県新潟市出身

メッセージ

努力を評価してもらえる社風と社員のキャラクターに魅かれ

頑張り次第でキャリアアップできるシステムと海外で仕事できるチャンスがあるという2点に魅力を感じ入社しました。大学時代、外国の方との交流や留学の経験もあったため、海外で働いてみたいという思いが強く、その条件で探した時にハードオフがありました。
また、頑張りや努力を評価してもらえる社風も自身に合っているなと感じ、働き甲斐のある会社という印象を受けました。
選考を進めていく中でお会いした社員のみなさんのキャラクター(人間性)にも魅かれ、入社を決めました。

出会いと学びを積み重ねる日々にやりがい

お客様に品物をお持ち込みいただく「買い取り」がなければ、私たちの仕事は成立しません。買い取りをしている中で、毎日自分が知らない商品や様々な物が持ち込まれ、出会いと学びを積み重ねる日々にやりがいを感じています。
まだ入社して3年目ですが、商店経営者(店長)という責任のある役職を任せてもらい、自分やスタッフの考えを活かしながら店舗を運営に取り組んでいます。
スタッフとともに心を合わせて目標に向かい、店舗がだんだんレベルアップしていく様子がリアルタイムで感じられるたびに働きがいを感じています。

「こんな人がいるんだ」と思われる存在になりたい

私はどんな職業が一番適正なのか、答えを見つけられないまま就職しました。ただ、海外で仕事をしてみたいという思いがあったので、その思いを目標に今まで頑張ってきました。実際に入社してから、海外応援に行くこともできました。
また、社会に貢献できる仕事だと、働く自信にもつながります。内定を頂いてからも「この会社で良いのかな?」と悩むこともありましたが、自分の職業が社会に貢献できていることを実感することができ、自信が持てました。
当社ではこれから女性社員の割合も増えていきます。「こんな人がハードオフにいるんだ」と思われる存在になりたいです。

企業情報

業種

生活関連サービス

事業分野

リユース(製品の再利用)のリーディングカンパニーとして、「ハードオフ」「オフハウス」「モードオフ」「ガレージオフ」「ホビーオフ」「リカーオフ」、フランチャイジーとして「ブックオフ」の7業態を展開しています。
「2025年に1000店舗達成」を目指し、国内のみならず海外への店舗展開も積極的に行っています。

 

ハードオフでは、全社員に活躍のチャンスが平等に与えられています。年功序列なども一切なく、結果や姿勢、プロセスにいたるまで評価しています。そのため、頑張り次第ではスピード感を持ってキャリアアップすることができ、入社2年目で店長のポジションに就くこともできます。
“ヒト・モノ・カネ”のすべてを管理するため難しさもありますが、現場の裁量が大きいため、自分だけの店舗を実現させることができます。特定のジャンルの仕入れを強化し色を出すもよし、育成に力を入れ人が魅力の店舗をつくるもよし。
一経営者として店舗を運営する面白さ、そして自分なりの店舗を創り上げていく面白さを感じられる職場です。

会社の強み

SDGsにも貢献する、地球に優しいビジネス。

時代が変わろうとも大切にし続けているのが、「社会のために」という想い。これまでモノを再利用する「リユース事業」を通じて、<廃棄物の低減>やここ数年世界中で活発な動きを見せている<SDGs>などにも貢献しています。
楽器や洋服、ゲーム…etc. 取り扱っている商品は幅広く、一人ひとりが持つ「好き」を活かせるのも特徴の一つです。
と言っても、決して趣味の延長で働くのではなく、あくまでも私たちは専門分野に特化したプロとしてお客様と接しています。
入社後は研修や先輩の手厚いサポートを通してプロへと成長できるので、安心してチャレンジしてください。

 

尊敬できる上司・先輩を追いかけ、将来はそんな存在に。

現在活躍している店長に、必ずと言っていいほど共通しているのが“尊敬する、影響を受けた店長がいること”。
「ハードオフ愛」が強いのはもちろん、豊富な知識や人間力も高く、そんな店長から刺激を受けながら働くことができます。
また、プロ並みの知識をお持ちのお客様が来店されることもあり、接客を通してあらゆる知識を身に付けられるのもこの仕事の特徴です。

会社概要

会社名 株式会社ハードオフコーポレーション
所在地 新潟県新発田市
設立年 1972年
代表者 代表取締役社長 山本 太郎
資本金 1,676百万円
従業員数 2,673名
電話番号 0254-24-4344
URL https://www.hardoff.co.jp/
SNS Twitter
最終更新日:2022年11月22日

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